Работа в новогодние каникулы оплачивается, так как это официальные выходные. Но это касается не всех россиян. — Те, кто отдыхал, получат оплату по обычной ставке. — Если сотрудника вызвали на работу, ему полагается оплата труда по двойной ставке или отгул. Исключение составляют граждане, которые трудятся по срочному договору, — им выплачивается только двойной заработок, отгул или другую компенсацию они выбрать не могут. Работники, находящиеся в декрете или в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, а также те, кто взял ежегодный оплачиваемый отпуск, не получают оплату за работу в праздничные дни...

Как оплачиваются новогодние праздничные дни в январе 2019 года — этот вопрос не теряет своей актуальности из года в год. Российские руководители настолько «любят» своих подчиненных, что не готовы расстаться с ними даже на новогодние каникулы. Разберёмся вместе с представителями департамента кадров Главного управления делами И.С.Курманова России , какая положена оплата новогодних праздников по закону РФ 2019. Красный день календаря Новогодние каникулы не за горами. Следовательно, вопрос о продолжительности отдыха в это сказочное время года волнует миллионы россиян...