Что делать сотруднику, если отпуск выпадает на новогодние праздники в 2019 году? Может ли он рассчитывать на денежную компенсацию или его продление? Каким законодательством регламентируется порядок назначения и добавления дней, другие вопросы, связанные с ежегодным отдыхом? Зимние каникулы для взрослых Обычно длятся 9-10 дней – с 30 декабря по 8 января включительно. Если 30 или 8 числа выпадают на субботу или воскресенье, продолжительность каникул увеличивается. Для таких случаев есть отдельная процедура, о которой речь пойдет ниже...

Чтобы дольше отдыхать в 2025 году, стоит выбрать отпуск, совмещенный с праздниками. Если на период отдыха выпадет выходной или праздник, работодатель обязан продлить отпуск на эти дни в силу статьи 120 Трудового кодекса РФ. Не все выходные приравниваются к праздникам. Исчерпывающий перечень именно государственных праздников РФ указан в статье 112 Трудового кодекса. Пример: если взять отпуск буквально на два дня, с 9 по 10 января 2025 года, то фактически отпускник сможет отдыхать на новогодних праздниках 15 дней — с 29 декабря по 12 января...