Поделиться • 3 июля 2026 Автор: Анастасия Стасева — основатель HR-консалтинговой компании KnowNames, эксперт по подбору топ-менеджеров для рынков рекламы, медиа и digital. Обложка: Unsplash Я занимаюсь подбором сотрудников для рекламного и digital-рынка больше десяти лет. За это время вывела для себя одну закономерность: лучшие сотрудники не уходят из компаний внезапно. Они «созревают» к уходу месяцами, но работодатель часто узнает об этом, когда заявление уже на столе. Я расскажу, почему так случается и как этого избежать...