118 читали · 1 год назад
Можно ли брать отпуск только с понедельника по пятницу без учёта выходных
По общему правилу отпуск в 28 дней можно дробить на части. Главное, чтобы одна часть была не менее 14 дней. К оставшимся 14 дням уже никаких серьёзных требований законодательство не содержит (статья 125 Трудового кодекса РФ). Очевидно, что эти 14 дней можно распределить очень по разному. Можно их отгулять также как и первую часть – и получиться ровно 2 недели. А можно 2 раза отгулять по 5 дней (с понедельника по пятницу), а потом ещё 4 будних дня взять. Так уже почти 3 недели отдыха получается (пусть и не сразу) вместо двух недель...
1158 читали · 1 год назад
Считаем сроки правильно: пошаговая инструкция
В юриспруденции сроки встречаются на каждом шагу и играют важную роль. Обычно срок для совершения юридически значимых действий ограничен. Казалось бы, чего проще: сроки и есть сроки – дни, недели, месяцы и годы. На самом деле все люди: от судей до простых граждан, - очень часто путаются в них. Сроки есть во всех отраслях права, и в каждой свои нюансы. В этой статье мы коснемся сроков, которые работают в гражданском праве и процессе. Видите: в праве и в процессе. В гражданском праве, то есть в наших житейских делах, связанных с платежами, исполнением договоров, наследством, свои сроки...