Удачный корпоратив на 90% зависит от руководителя. Задача становится сложнее, если коллектив большой – более 20 человек, а если численность вашего отдела составляет не больше 15 сотрудников, то сильно волноваться не стоит. Сегодня мы поговорим о том, как провести корпоратив «на ура», чтобы даже самые привередливые сотрудники остались довольны. Советы по созданию идеального праздника ●     Работа в команде – это наше все. Да, руководитель направляет процесс в нужное русло, но ведь вместе организовывать мероприятие куда веселее...

У многих корпоративы проходят одинаково: ресторан или ужин в офисе, большой стол с закусками и шумные разговоры — со временем это надоедает. В статье мы собрали идеи, которые помогут взглянуть на корпоратив по-новому и провести его без надоевших конкурсов и затянувшихся бесед. Отдых за городом Небольшая турбаза с уютными домиками и снежным лесом станет отличным вариантом новогоднего корпоратива для небольшой компании. Можно самим приготовить закуски к праздничному столу или заказать кейтеринг, а...