По закону, если праздничный день выпадает на выходной, его переносят, и следующий рабочий день становится выходным. Однако правительство может перенести выходной и на другой день. 31 декабря 2024 года выпадает на вторник, но считается выходным днем. При пятидневке сотрудников можно разделить на три категории по условиям привлечения к труду в выходные и праздники: 1. Можно привлечь к работе, если такая возможность указана в локальном нормативном акте компании. 2. Можно привлечь к работе только с письменного согласия сотрудника...