В этом году 31 декабря выпадает на выходной день и вроде вопросов по работе в этот день не должно возникать, но что делать если сотрудник работает шесть дней в неделю с выходным в воскресенье. Является ли для него рабочим днем 31 декабря 2022 года? Работодатель вправе установить для своих работников шестидневную рабочую неделю с одним выходным днем. В этом случае рабочими днями для сотрудников будут дни с понедельника по субботу, а выходным – воскресенье. Поэтому 31 декабря 2022 года – рабочий день для сотрудников с шестидневной рабочей неделей...
Вопрос Сотрудники работают шесть дней в неделю с выходным в воскресенье. Является ли для них рабочим днем 31 декабря 2022 года? Ответ Работодатель вправе установить для своих работников шестидневную рабочую неделю с одним выходным днем (ч. 1 ст. 100 ТК РФ). В этом случае рабочими днями для сотрудников будут дни с понедельника по субботу, а выходным – воскресенье (ч. 1 ст. 111 ТК РФ). Поэтому 31 декабря 2022 года – рабочий день для сотрудников с шестидневной рабочей неделей. Накануне выходных дней продолжительность работы при шестидневной рабочей неделе не может превышать 5 часов (ч...