Ой, знали бы вы, как у меня тряслись поджилки, когда я шла писать заявление на увольнение. Это было утро понедельника, когда в центральном офисе проходила планерка и обучение. В тот день я не стала слушать ВКС, а сразу пошкандыбала к главному специалисту, который у нас занимается кадровыми вопросами. Ксюша по моему виду моментально заподозрила неладное. Все, говорю, ухожу я от вас. Ксюша достала мне листок с ручкой, образец заявления, параллельно расспрашивая, что-где-когда. Я в трех словах ответила, мол, в хорошее место на хорошую зарплату и с нормальным руководством...

4 года я проработала в компании в почти бессменном коллективе. Причин для моего ухода много, но всех я не назову. Скажу так: их достаточно много, чтобы точно уйти, хоть и тянула я очень долго. Об этом свидетельствует тот факт, что заполнение графы "Каковы причины для увольнения?" в анкете exit-интервью у меня превратилось в 4 листа А4 и заняло 3 часа. Мне надо ответить ещё на 11 пунктов и сдать это к утру, а время позднее. Заполнение этой анкеты необязательно, я это делаю скорее для личной терапии, чтобы перед глазами это было...