Благоприятная атмосфера в рабочей среде. Как распознать и что делать?
Психологический климат в подразделении - это один из важнейших элементов от которого зависит производительность труда и «срок жизни» каждого сотрудника на предприятии. Управление психологическим климатом - один из важнейших принципов управления персоналом. Несколько пунктов для руководителей и для всех, кто хочет оценить, есть ли эти пункты в вашей организации ⬇️ 📌Справедливое отношение (как внутри коллектива, так и руководителя по отношению к сотрудникам)🤝 📌Финансовая защищенность и стабильность (чувствует ли сотрудник, что оплата будет выплачиваться стабильно и без задержек) 📌Ментальное и...
2750 читали · 3 недели назад
Увольнение начальника за грубость признано судом законным
Новый поворот судебной практики: увольнение начальника за грубость и нецензурную брань признано законным. Важное разъяснение сделал Верховный суд РФ в ходе рассмотрения конкретного дела. Специально для "РГ" юрист Владислав Алехин рассказал, что делать, если ваш начальник за словом в карман не лезет (в самом плохом смысле). В одной из пожарных частей Приморского края на должность заместителя начальника взяли гражданина, искреннее считавшего, что "руководить" и "грубить" - это синонимы. Пока подчиненные поливали пламя из брандспойтов, он поливал их матом...