Работодателям в начале 2022 года непросто: надо освоить и внедрить в работу множество нововведений. Читайте наш обзор и проверьте себя, какие изменения вы уже изучили, а про что даже и не слышали. Конюхова Е. В., эксперт в сфере трудового законодательства и кадрового делопроизводства Отменена обязанность издавать приказ о приеме на работу Суть. С 22 ноября 2021 года для приема на работу достаточно только трудового договора (Федеральный закон от 22.11.2021 № 377-ФЗ). Теперь нет необходимости дополнительно издавать приказ о приеме на работу и знакомить с ним работника...

Постановление Правительства РФ от 04.04.2022 № 582 «Об особенностях установления (корректировки) тарифов регулируемых организаций в сфере теплоснабжения, сфере водоснабжения и водоотведения в 2022 и 2023 годах». Меры экономического воздействия не будут применяться при установлении (корректировке) в 2022 и 2023 годах тарифов регулируемых организаций в случае неисполнения обязательств по созданию, реконструкции, модернизации объекта концессионного соглашения или реализации инвестиционной программы в 2022 году...