В эпоху командной работы, кросс-функциональных проектов и горизонтального лидерства компании ищут эффективные способы улучшить взаимодействие в коллективе. Один из необычных, но действенных инструментов — психологическая игра «Тонущий корабль». Она помогает не только наладить командную работу, но и вскрыть скрытые роли, конфликты и внутреннюю мотивацию участников. Суть игры «Тонущий корабль» — это диагностическая ролевая игра, в которой участники оказываются в воображаемой экстремальной ситуации: корабль тонет, а места в спасательной шлюпке — ограничены...

Когда ребёнок спрашивает, почему огромный корабль держится на воде, а маленький ключик тонет, это отличный повод для совместного открытия. Такие вопросы показывают, что малыш мыслит как настоящий исследователь. Это не просто любопытство, а важный шаг в развитии научного мышления и критического взгляда на мир. Взрослым кажется, что объяснить это сложно, ведь речь идёт о физике. Но на самом деле, чтобы понять принцип плавучести, не нужно читать лекции по гидростатике. Достаточно простых примеров и наглядных опытов, которые можно провести прямо дома...