Психологическую игру можно проводить с младшего школьного возраста, но необходимо подобрать более простые изображения. Игра подходит для студентов и сотрудников в рабочих коллективах, например в ходе тимбилдинга, тренинга и т.д. Вариант 1. Игра «Взгляд». Участники группы поочередно получают карточки с изображениями, которые они не видели ранее. Каждый участник должен тщательно изучить свою карточку и описать её содержимое словами, не показывая саму картинку остальным. Это требует от участника не только детального восприятия изображения, но и умения ясно и точно выразить свои мысли...

Бывает так: вроде бы всё нормально, люди разговаривают, улыбаются, а потом вы выходите из беседы и чувствуете себя как выжатый лимон. Или злитесь, или виноватым себя ощущаете, а толком и не поймёте почему. Вроде никто не кричал, не оскорблял, а осадок остался. Часто за этим стоят психологические игры - не в смысле "весело и интересно", а как такие скрытые сценарии, где у каждого своя неявная цель. Представьте, что разговор - это спектакль. Иногда люди говорят одно, а делают другое, потому что на...