Недавно, когда мы сидели с друзьями и по совместительству тиммейтами в дискорде и заполняли заявку на турнир по CS:GO, мы столкнулись с довольно банальной проблемой: “как назвать команду?”. К сожалению,...

Подбор команд — это сложный процесс, требующий не только оценки профессиональных навыков, но и анализа способностей кандидатов к решению реальных рабочих задач. Один из наиболее эффективных методов оценки — кейс-интервью. Оно позволяет увидеть, как кандидат мыслит, принимает решения и взаимодействует в команде. Кейс-интервью представляет собой ситуацию, приближенную к реальным рабочим условиям, которую кандидат должен проанализировать и предложить оптимальное решение. Такой формат собеседования помогает...