Наши две последние публикации, так или иначе, касались темы деловых игр. И мы решили обратить на эту тему внимание и написать отдельную статью, так как тема очень интересная и важная. Начнём с определения «деловая игра». Деловая игра – это метод, позволяющий имитировать условия, в рамках которых решаются разные задачи. Это могут быть управленческие решения, командная работа, имитация работы конкретных подразделений и многое другое. То есть деловая игра, по сути, это обучение тому, как можно поступить в определенной ситуации с практической работой над решаемой задачей...

Деловая игра — это педагогический инструмент, состоящий в моделировании различных ситуаций (профессиональных, личностных, бытовых) в рамках которых учащимся (одному или группе людей) приходится принимать решение о своем поведении в данной ситуации и в дальнейшем демонстрировать его. Это немного скучное определение отражает суть деловой игры, но не передает эмоциональную нагрузку, которую несет за собой данный вид обучения. Ведь взрослые это большие дети, и как детей рекомендуют обучать через игру,...