Переговоры – это диалог равных партнеров! Каждая сторона должна уважать чужую точку зрения, уметь находить компромиссное решение, быть гибкой в своих требованиях и готовой к возможным изменениям, не продавливать свое мнение, а аргументированно доказывать. Иными словами следовать этикету деловых переговоров. Знание этих правил помогает облегчить диалог между потенциальными партнерами, наладить конструктивное обсуждение профессиональных проблем, снизить эмоциональное напряжение и быстрее прийти к...

Периодически у компании появляется необходимость в изменениях. Например, нужно изменить в лучшую сторону существующее взаимодействие в коллективе или в организации труда. При потребности что-то улучшить по сравнению с текущим состоянием обычно начинают искать инструменты решения задачи, среди которых тренинг и деловая игра обязательно рассматриваются как возможные варианты. Именно в такие моменты появляется вопрос: что выбрать. В поисках ответа деловой игре и тренингу устраивают настоящий поединок, пытаясь поместить на весы все «за» и «против»...