В IT очень легко «застрять» — остаться в примерно одной должности с теми же компетенциями, без роста зарплаты и каких-то интересных новых вызовов. Чтобы этого не случилось, нужно продвигаться по карьерной лестнице — не обязательно к руководящей должности, но к новым задачам и высотам. Мы поговорили о карьерном росте с Алексеем Барановым, который со стартовой позиции в компании дорос до генерального директора с фиксированной зарплатой 10,000 $. Он поделился своим опытом и рассказал, как именно стоит действовать, чтобы улучшить свою карьерную позицию...

В мире информационных технологий происходят постоянные изменения, и это открывает множество перспективных возможностей для развития карьеры. Каждый год появляются новые технологии и требования, которые формируют спрос на специалистов в различных областях IT. Давайте рассмотрим, какие профессии будут востребованы в IT-сфере в ближайшие годы и какие перспективы они открывают для карьерного роста. Специалисты по анализу данных С огромным объемом данных, который генерируется каждый день, спрос на аналитиков данных будет только расти...