В предыдущих статьях я показала примеры гистограмм для анализа списочной численности работников. В этой статье рассмотрим динамику численности на линейном графике. Он позволяет корректно представить более длительный ряд данных (по сравнению с гистограммой). Например, за несколько лет. Отчет об общей численности работников Компании сформируем на основе данных из учетных систем Компании (например, 1С ЗУП). Отчетный период - 2 календарных года. Представим отчётные данные с помощью линейного графика...

Чаще всего расчёт численности персонала делают, когда бизнес только запускается и надо знать, насколько большой штат набирать, либо когда открывается новый филиал. Есть и другие случаи. В статье рассказываем и о них, а также о том, как производить расчёты по разным методикам и что делать, если полученных показателей сложно добиться на практике (например, не хватает бюджета на реализацию задуманного). Понятие численности персонала Именно персонал помогает бизнесу работать и зарабатывать. От его количества (или численности) зависит объём производства и прибыли...