Заключение трудового договора с несовершеннолетними является важной темой для многих работодателей, ведь работа с этой группой работников требует особого подхода и соблюдения законодательства. Трудовой кодекс Российской Федерации устанавливает ряд уникальных условий, связанных с оформлением трудовых отношений с несовершеннолетними. Основные требования включает в себя запрет на установление испытательного срока и обязательность проведения предварительного медицинского осмотра. Кроме того, ТК РФ регулирует...

Договор на оказание платных медицинских услуг в отношении несовершеннолетних заключается между заказчиком и исполнителем в пользу потребителя. При этом (ст. 779 ГК РФ; п. п. 2, 18 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 04.10.2012 N 1006): В зависимости от возраста несовершеннолетнего возможны следующие особенности заключения договора на оказание платных медицинских услуг. Особенности заключения договора, если возраст несовершеннолетнего не превышает 14 лет Сделки от имени несовершеннолетних, не достигших 14 лет, могут заключать только их родители, усыновители или опекуны (п...