Карьера и карьерное развитие - предмет пристального внимания не только новичков на рынке труда - выпускников школ, колледжей, Вузов и их родителей. Как показала наша практика, вопросы развития карьеры все чаще возникают у опытных взрослых специалистов в самые разные периоды жизни: при быстром, стремительном развитии карьеры и достижении «стеклянного потолка», при долгом выходе из затянувшего декрета, при переезде в другой город и страну, при выгорании в результате длительной работы с людьми (клиентами, пациентами, учениками), при потере близких и разводе...

В России карьерное консультирование развивается недолго, но очень стремительно. Как правило, многие HR- специалисты с большим опытом консультируют по карьерным вопросам много лет и только последние 5-7 лет это направление приняло официальный статус и оформилось в отдельную отрасль. Огромное количество карьерных консультантов сегодня на рынке труда – это лишь кажущееся многообразие. После такого всплеска, по законам жанра, останутся лишь те, кто действительно считает это направление своим призванием, они и составляют ценность для клиентов...