Кейс-интервью - это вторая часть на консалтинговом интервью, которая оценивает ваши способности структурировать, приоритизировать и решать проблемы, а также ясно доносить свою точку зрения. Выделяют два вида кейс-интервью: маркет-сайзинги и бизнес-ситуации. Маркет-сайзинги Определяют способность разложить вопрос на составляющие и оценить каждый из коэффициентов, например: Давайте решим первый из предложенных маркет-сайзингов. В первую очередь необходимо записать формулу: Количество шариков = объем автобуса / объем шарика...
Фит-интервью, поведенческое интервью, интервью по опыту - эта первая часть собеседования с консультантом, которая занимает 15-20 минут, и которая показывает вашу мотивацию, опыт и ценности. На основе этого интервью консультант хочет понять для себя ответ на 2 вопроса: “Хочу ли я работать с этим кандидатом в одной команде?” и “Могу ли я отправить кандидата к клиенту в одиночку?”. Вопросы про опыт Обычно каждое интервью начинается с вопроса “Расскажи о себе”, и ответ на этот вопрос необходимо подготовить заранее и практически заучить...