Древний Египет — одна из самых загадочных цивилизаций, оставившая после себя не только величественные памятники, но и удивительные системы управления. Именно здесь зародились первые принципы организованного подбора персонала, которые можно назвать прообразом современного рекрутмента. Строительство пирамид можно сравнить с масштабным бизнес-проектом древности. Для его реализации требовались тысячи рабочих рук: каменщики, носильщики, инженеры, архитекторы и множество других специалистов. Управление таким количеством людей требовало четкой организации и системы подбора персонала...

Это табель учета рабочего времени, сделанный 3200 лет назад на работе в Древнем Египте. Новоегипетское иератическое письмо было написано на известняке красными и черными чернилами и содержало такую ​​информацию, как дата (сезон и число), имя работника и причина отсутствия. Например, 4-го месяца зимы, 24-го дня, рабочий по имени Пеннуб отсутствовал на работе, потому что его мать заболела и ему пришлось о ней заботиться. Вот еще несколько причин отсутствия на работе: 1...