внутренним стержнем) - спасла малышей норки. "Чужих детей не бывает", - сказала Алина. За день: - отремонтировала им комнату (бывшую "гостевую") - и, так как семья официально расширилась - купила микроавтобус Соседи сначала удивились, а потом начали здороваться с норками отдельно...

Анализ структуры стажа работников помогает увидеть, где скапливаются рискованные группы по опыту и возрасту, понять скрытые причины текучести и выгорания и вовремя перестроить удержание, обучение и замещение ключевых ролей. Для HR‑директоров, HR‑аналитиков, собственников и руководителей подразделений, которые не видят реальную картину стажа сотрудников и рискуют внезапными провалами в экспертизе и текучестью в ключевых командах. Анализ структуры стажа работников помогает выйти за рамки «средней...