Вы уже знаете, как составить идеальное резюме, чтобы вас 100% заметили и пригласили на собеседование. Но не спешите откликаться на понравившиеся вакансии. Если действительно хотите, чтобы менеджер по персоналу щёлкнул на ваше резюме для ознакомления, то лучшее средство перетянуть одеяло на себя - это добавить к отклику сопроводительное письмо. Сегодня без лишней воды рассказываю, как зацепить работодателя (или HR-а). Резюме - не первый способ самопрезентации (и не последний:)). Сопроводительное письмо - вот что сразу бросается в глаза работодателю, получившему от вас отклик на hh...

Резюме, интервью, центры оценки, кейсы, сопроводительное письмо... Да все и пересчитать по пальцам одной руки сложно, не говоря уже о том, чтобы пройти эти "круги ада". Оставлять отклик на вакансию в компанию своей мечты с маленьким трудовым стажем (или вообще без него) волнительно, не правда ли? Хоть работодатели предпочитают людей с опытом, но есть реально рабочий инструмент, с которым у тебя прибавиться +20 к заметности у эйчара, + 30 к респекту со стороны линейного менеджера и , наконец, удвоятся шансы получить оффер на желаемую позицию, когда ты начинающий специалист, студент...