Служебно-деловая этика необходима для создания благоприятной атмосферы в любой организации. Соблюдение ее норм помогает руководителям и сотрудникам чувствовать себя в коллективе уютнее и увереннее.

Деловой этикет – это кодекс поведения, который считается социально приемлемым. Соблюдение делового этикета очень важно для успешного развития компании. Слишком много встреч, недостаточная подготовка, отсутствие последующих действий и желания – вот типичные проблемы. Плохо организованные встречи могут повлиять на продуктивность всей компании. Кроме того, плохо организованные встречи также могут иметь негативное влияние на командную работу и сотрудника в целом...