Итоговый тест 52 балла «Отлично» Компетентностный тест 40 баллов из 40 баллов «Отлично» Соглашение между работодателем и работником, по которому работодатель обеспечивает работника работой и платит за нее зарплату, – это … Ответ: Трудовой договор Комиссионная система оплаты труда – это система оплаты труда, при которой … Ответ: оплата производится по конечному результату Форма труда, при которой сотрудники привлекаются для выполнения проектной работы с ограниченным сроком действия, – это … форма организации...

Ответы на тест: https://studentu24.ru/list/doneprojects/otvety-na-test-upravlenie-personalom-rossiyskaya-i-zarubezhnaya-praktika-itogovy-kompetentnostny-sinergiya---13499 … организационная структура системы управления персоналом – это организационная структура, для которой характерно простейшее двухуровневое разделение ролей, неосуществимое при более масштабном производстве (начальник – подчиненные) «Руководитель дает указания и следит за выполнением заданий, но при этом объясняет принятые решения подчинённому, предлагает высказывать свои идеи и предложения» - это… Алгоритм массового подхода...