Когда говорят о системах учета рабочего времени, то иногда имеют в виду программы, которые фиксируют сколько времени сотрудники работают в течение дня. Мы же в статье поговорим о более серьезных и продвинутых системах. Они берут на себя выполнение рутинных рабочих задач, помогают распланировать равномерно нагрузку между сотрудниками и наладить дисциплину труда, если с ней есть проблемы. Существуют зарубежные и отечественные варианты таких систем. Разберемся в статье как узнать какая вам подойдёт...

В любом коллективе есть работники, которые выполняют свои обязанности вполсилы. Для руководителей это реальная проблема. Подобные сотрудники всегда найдут, чем занять себя кроме работы. Они любят неторопливо выпить кофе, проверить мессенджеры и обсудить с коллегами последние новости. За «важными» делами время плавно перетекает в обеденный перерыв, а после него — и до окончания трудовой смены остается совсем недолго. Все невыполненные задачи переходят на следующий день. А затем на другой. И на новый...