Система развития персонала компании — это комплекс мероприятий, направленный на профессиональный рост сотрудников. Этот комплекс включает в себя не только разработку стратегии по контролю за обучением персонала, но и адаптацию новых сотрудников, управление карьерой работников посредством своевременного повышения квалификации, профессиональной переподготовки и освоением смежных специальностей, а также формирование внутреннего кадрового управленческого резерва. Одним из наиболее привлекательных для руководителя методов воспитания и обучения персонала является наставничество...

Люди являются одним из основных ресурсов компании, именно поэтому работе с ними важно уделять должное внимание. Система управления персоналом как раз помогает организовать и реализовать эту работу. В статье рассказываем как, а также объясняем, что представляет собой система, что включает, какие проблемы помогает решить. Понятие системы управления персоналом Под системой понимают методы и приёмы работы с сотрудниками, применение которых позволяет эффективнее использовать и сами трудовые ресурсы,...