Сейчас очень много различных мотиваций для персонала. Одни эксперты предлагают ввести KPI, другие включить в мотивацию персонала штрафы за невыполнение показателей. Есть и новшества, которые вообще предлагают перевести своих сотрудников на проценты от чистой прибыли. А потом скромно наблюдать за процессом, где-то в далеке на Канарских островах. Нужно заставить! Все по факту мотивации исходят из конкретной задачи - Заставить людей работать больше и эффективнее. С одной стороны желание руководителей...

Почему мотивация работников — необходимость? Как мотивировать сотрудников? Какие лучшие примеры мотивации сотрудников? Сейчас главное в бизнесе — это творчество сотрудников. Ведь люди хотят не просто ходить на работу, а быть частью чего-то большего. Как мотивировать сотрудников, чтобы поддерживать в них боевой дух? Какая мотивация лучше — дам примеры из реальной практики. В этом материале расскажу, какие способы использую, а какие — категорически не приемлю. ФИНАНСОВАЯ МОТИВАЦИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА:...