Навык управления людьми — один из самых главных для предпринимателя. Если не знаете, как правильно управлять, можете упустить классного сотрудника. И это самая ужасная ошибка, потому что вернуть его будет невозможно. Итак, разберем основные ошибки: 1. Микроменеджмент. Это когда вы излишне погружаетесь в каждую мелкую задачу. Это не даёт людям возможность работать самостоятельно и приводит к тому, что они теряют инициативу и становятся просто исполнителями. А потом руководители выгорают, потому что не могут вывозить нагрузки...

Помню, лет 10 назад пришлось уволить сотрудницу. Мне было 23 года, зелёная была, опыта ноль. Думала, бизнес – это как семья, все друг друга любят и поддерживают. Ага, щас! Пять лет вместе проработали, тянула до последнего, пока барышня товар воровать не начала. Вот тогда и пришлось попрощаться. Бывают ситуации, когда сотрудник уже не тянет, но ты из каких-то соображений не можешь его уволить. Кажется, что это огромная проблема, но на самом деле, выходов несколько. А что делать, если ты чувствуешь,...