Современная теория управления представляет собой эклектичное сочетание различных подходов, идей и концепций, которые развивались на протяжении XX и XXI веков. Она отказалась от догматичных принципов классической и бихевиористской школ и признает, что не существует универсального “лучшего” способа управления. Вместо этого, современная теория управления акцентирует внимание на контексте, адаптивности, инновациях, гибкости и человеческом капитале. Ключевые особенности современной теории управления: Основные школы и концепции современной теории управления: Ключевые навыки современного...

Корпоративная культура – мощный инструмент управления, поддерживающий стратегические цели компании. Грамотно выстроенная культура позитивно влияет на вовлеченность и мотивацию сотрудников, формирует идентичность компании и определяет генеральную линию поведения...