Системный подход - это основа теории и практики современного менеджмента. К сожалению в большинстве материалов на данную тему содержит много информации, бесполезной для менеджеров. Расскажу о самом главном и важном. Системный подход предполагает, что весь окружающий нас мир мы рассматриваем как СИСТЕМЫ = совокупность взаимодействующих подсистем. Любой объект управления Менеджера рассматривается, как СИСТЕМА. Очень важный момент: Системный подход мы должны всегда применять только после формулировки...

Давайте для начала определимся с терминологией и ответим на вопросы: что такое «Информационная система», каковы ее цели, из чего она состоит и как ей управлять - попытаемся описать объект анализа. Основные цели Информационной системы следующие: Теперь ответим на важный вопрос - из чего состоит Информационная система? Информационная система состоит из следующий подсистем: Это только один из вариантов "нарезки" системы. Иногда для целей анализа лучше разбивать на следующие подсистемы: Это не полный перечень вариантов, но для целей данного описания достаточно этих двух...