Организация-работодатель самостоятельно определяет структуру положения о дистанционной работе. В нем рекомендуется указать в том числе порядок и способы взаимодействия с дистанционными работниками, порядок заключения и расторжения трудовых договоров с ними, положения об организации работы дистанционных работников и др. Дистанционной работой является выполнение определенной трудовым договором трудовой функции вне места нахождения работодателя, его филиала, представительства, иного обособленного...

Инструкция о порядке обращения с документированной служебной информацией ограниченного доступа в делопроизводстве организации (ДОУ) 1. Общие положения 1.1. Настоящая Инструкция разработана в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе Федеральным законом от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», и устанавливает единый порядок обращения с документированной служебной информацией ограниченного доступа (далее – ДСИОД) в [Наименование организации] (далее – Организация)...