Зачастую эмоции мешают руководителям принимать взвешенные решения. Например, руководитель, в гневе, может наломать дров, потерять ценного сотрудника. В то время как умение управлять эмоциями, напротив, может способствовать улучшению практики менеджмента. А неудовлетворительное состояние с практикой менеджмента в большинстве предприятий — главная причина нашего экономического отставания. Появление модной ныне концепции эмоционального интеллекта (EI) явилось в определенной степени как результат исследования...

Фрагмент дипломной работы " Безопасность труда" предоставлен для ознакомления. ВВЕДЕНИЕ ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ 1.1. Модели и принципы управления безопасностью труда на предприятии 1.2. Основные требования к построению и функционированию системы управления безопасностью труда ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ БЕЗОПАСНОСТЬЮ ТРУДА (НА ПРИМЕРЕ ИП ОРЛОВ С.А.) 2.1. Организационно-экономическая характеристика ИП Орлов С.А. 2.2. Анализ трудовых ресурсов ИП Орлов С...