8 месяцев назад
Традиционные и современные методы управления персоналом
Мир труда постоянно меняется, особенно эти изменения заметны сегодня. Теперь мы работаем больше, а удовлетворения от работы чувствуем меньше. Технологические инновации, политические изменения и искусственный интеллект непрерывно влияют на рынок труда и заставляют людей адаптироваться. Агентство UniSearch HR рассказало о классической и новой роли HR-специалистов в различных условиях рынка труда. Метод управления – это набор инструментов, которые руководитель использует для воздействия на сотрудников и коллектив, чтобы обеспечить эффективное выполнение задач...
3 месяца назад
Управление персоналом: что это, зачем нужно бизнесу и как организовать
Чем эффективнее компания будет управлять персоналом, тем меньше будет издержек, выше продуктивность, а вместе с ней и прибыль компании. В статье расскажем, зачем компании управлять персоналом и какие методы организации сотрудников бывают↓ Люди — это движущая сила любого бизнеса. Они генерируют новые идеи, определяют направления работы, формируют имидж компании и достигают ее целей. Если научиться правильно управлять людьми, это поможет увеличить их производительность и достигнуть целей компании....