Кейс: как мы управляем вовлеченностью персонала
Эффективное управление холдингом
Холдинг - это корпоративная организация, которая использует свой капитал для приобретения контрольных пакетов акций других компаний с целью установления господства и контроля над ними. Однако, экономическая сущность холдинга простирается гораздо дальше, чем простое собрание компаний под одним зонтом. Суть холдинга заключается в синергетическом эффекте: объединенные компании, с материнской компанией во главе, достигают гораздо более впечатляющих финансовых и экономических результатов, чем могли бы достичь, действуя отдельно...
Кейсы работы организационного психолога
Кейс 1: IT-компания Проблема: «Выгорание тимлидов и конфликты между отделами» Ситуация на входе:
В быстрорастущей IT-компании участились конфликты между командами разработки и тестирования. Тимлиды жаловались на постоянный стресс, переработки и выполняли роль «пожарных», туша конфликты. Показатели текучести среди ключевых специалистов выросли до 25%. Атмосфера была напряженной, люди работали молча, в общих чатах царили сарказм и недовольство. Мои действия как организационного психолога: 1. Диагностика:...