СПКК оказывает на сотрудников комплексное влияние: затрагивает настроение и здоровье каждого в отдельности, а также определяет

Как улучшить социально-психологический климат в коллективе или подразделении организации? Предлагаю ознакомиться с методикой, разработанной Михалюк и Шалыто. Пара слов о методике по улучшению климата Методика позволяет выявить эмоциональный, поведенческий и когнитивный компоненты отношений в коллективе. Авторы: О. С. Михалюк и А. Ю. Шалыто. Компоненты рабочего климата и их существенные признаки: Опросник для проведения экспресс-методики Респондентам предлагается опросник. Для ответа на предлагаемые...