В мире, где социальные взаимодействия играют огромную роль, эффект групповой идентичности становится важной психологической концепцией. Он объясняет, почему мы так сильно связаны с определенными группами, будь то нация, культурное сообщество, команда или даже фанатское объединение. 🔹 Происхождение Эффекта Эффект групповой идентичности основан на стремлении человека к социальной принадлежности и признанию внутри группы. Когда мы ассоциируем себя с определенной группой и чувствуем себя частью этой общности, это может влиять на наши действия и поведение...

Сартан Галина, канд. психол. наук, owner «Katarsis Business Group» Управлять группами намного легче, чем отдельными сотрудниками. Но большинство руководителей предпочитает управлять отдельными сотрудниками. Почему так происходит? По двум причинам: 1. В учебниках по менеджменту, в основном, даны инструкции, как управлять отдельными сотрудниками, и очень мало уделяется внимания управлению группами. Руководители, как правило, действуют так, как их учат. Научили управлению отдельными сотрудниками, они постоянно это и делают...