Человеку свойственно ставить и достигать цели, поэтому процесс планирования не является чем-то новым. Напротив, для многих людей это скорее обыденность. Возможно, именно поэтому планированием пренебрегают и используют его неэффективно. Исследования показывают, что только 13% сотрудников работают осознанно. Остальные сотрудники большую часть своего рабочего времени тратят на выполнение несущественных задач. Но так происходит, если в компании нет системы планирования или используются методы, которые не выдерживают агрессивного влияния современной среды с высокими темпами изменений...

Вообще-то, на тему ТЕОРИИ УПРАВЛЕНИЯ планировалось сделать пару работ, не больше. Но, при ближайшем рассмотрении тема оказалась настолько обширной, разнообразной, содержащей множество существенно важных нюансов, и, к тому же очень актуальной, что мы решили не ограничивать себя объемом и сроками. Поэтому вводим рубрику ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ, а там как пойдет. Данная работа является примерным введением в тему. Для начала, определимся с необходимыми терминами - УПРАВЛЕНИЕ, ОБЪЕКТ УПРАВЛЕНИЯ, УПРАВЛЯЮЩАЯ СИСТЕМА...