• оценка деятельности (инициативен/безынициативен/исполнитель/идеолог). https://7108.ru/a0707 Учесть, что несколько сотрудников могут иметь одинаковую должность, один сотрудник, двигаясь по карьерной лестнице, может сменить несколько должностей. Приложение должно содержать экранную форму ввода/удаления/корректировки данных и следующие отчеты: • список служащих, имеющих указанную должность и оклад ниже заданного; • послужной список служащего; • список должностей, назначения на которое произошло...

Перевод статьи How to Build an HR Department: A Practical Manual Автор Erik Van Vulpen ПРИГЛАШАЮ ОТСЛЕЖИВАТЬ НАС В ТЕЛЕГРАМ Как построить HR-отдел: практическое руководство Правильный подход к управлению персоналом с самого начала оказывает огромное влияние на успех организации. Возможно, в вашей организации не было отдела кадров, и она делала только самый минимум, чтобы ладить с ним. Или, возможно, вы только начинаете и задаетесь вопросом, как создать отдел кадров с нуля. Отдел кадров не только...