Почему системный подход к адаптации сотрудников так важен?
Начнем с того, что адаптация - это процесс, который запускается самопроизвольно от момента входа в компанию нового сотрудника. И если этим процессом не управлять с самого первого рабочего дня она будет складываться стихийно. Это может привести к ряду проблем. К примеру, это могут быть финансовые траты на подбор нового сотрудника, если тот, кого приняли решил уволиться в первые месяцы после трудоустройства или длительное ожидание полноценных результатов, если процесс адаптации по каким-либо причинам затягивается...
430 читали · 10 месяцев назад
Системный анализ: определение, основные принципы и методы
1. Определение Системный анализ - это важный инструмент для изучения сложных систем и проблем. Он используется в различных сферах, таких как бизнес, технология, медицина и образование. В этой статье мы рассмотрим основные принципы системного анализа, его методы и примеры его применения. Системный анализ - это научный метод изучения сложных систем и процессов. Он включает в себя анализ структуры системы, ее функций, взаимодействий между элементами и с окружающей средой. Цель системного анализа - выявить проблемы и возможности системы, а также предложить рекомендации по ее улучшению...