Одним из таких решений становится интеграция бизнес-психологов в корпоративную структуру. Но действительно ли это необходимо? Стоит ли держать такого специалиста в штате или выгоднее привлекать на аутсорсе? Разберемся, как профессиональная работа с человеческим фактором помогает устранять "узкие места", которые незаметно поглощают ваши ресурсы, время и прибыль. Согласно исследованию консалтинговой компании McKinsey, российские компании теряют до 30% потенциальной прибыли из-за неэффективных бизнес-процессов, связанных с человеческим фактором...