Люди — основа любой компании. Компетентные, вовлечённые сотрудники повышают продуктивность, улучшают клиентский сервис, привносят инновации. Какие задачи бизнеса решает рекрутинг и как внедрить его в свой бизнес — в нашей статье. Рекрутинг — это процесс поиска, оценки и найма кандидатов на открытые вакансии. Эти понятия нередко используют как синонимы, хотя иногда они описывают разные аспекты работы с кадрами. Это связано с тем, что понятие recruiting в английском языке охватывает все этапы найма...

Рассмотрим в этой статье, что такое рекрутинг и как можно на этом заработать. Рекрутинг — это процесс поиска, привлечения и найма сотрудников. Рекрутер — специалист, занимающийся подбором персонала. Рекрутёр может работать в организации, в кадровом агентстве или на фрилансе. Для хороших результатов в данной профессии рекрутеру полезно обладать развитыми коммуникативными навыками, умением устанавливать контакты и выстраивать отношения с людьми. Он взаимодействует с разными типами клиентов. В его обязанности может входить только поиск работников, чаще всего это работа фрилансера...