Исходя из письма № 14–2/ООГ–8616 Министерства труда и социальной защиты РФ, можно сделать вывод, что работодатель не имеет права вызывать на работу сотрудника, работающего по установленному ненормированному графику, в выходные или праздничные дни без дополнительной компенсации. Согласно статье 101 Трудового кодекса РФ, под ненормированным рабочим днем понимается специальный режим работы, при котором отдельные работники компании по решению непосредственного работодателя могут эпизодически быть привлечены...

Конституционное право - базовая отрасль российского права, состоящая из совокупности конституционно-правовых норм. О том, что такое конституционно-правовые нормы, каковы их особенности и виды, сегодняшняя статья. Что такое «конституционно-правовые нормы»? Конституционно-правовые нормы - это нормы, установленные государством в конституции или иных правовых актах-источниках конституционного права и определяющие общеобязательные правила, регулирующие базовые общественные отношения. Какими особенностями...