Давно доказано, что успех любой организации заложен в качественном развитии сотрудников. Человеческий фактор практически всегда выходит на первый план, когда речь идет о продвижении компании и росте ее прибыли. Те руководители, которые инвестируют в своих сотрудников, знают, что все расходы окупятся в самом ближайшем будущем и самым наилучшим образом. Как вы поняли, сегодня мы поговорим о развитии и обучении сотрудников, о том, какие преимущества это дает и каким образом это можно организовать в вашей компании...

Развитие персонала - это не обучение. Это два разных процесса. Развитие направлено на повышение эффективности работы сотрудников. Чаще всего вопрос развития встаёт тогда, когда появляется свободная руководящая должность. Для этого необходимо иметь кадровый резерв, который сможет быстро адаптироваться к новой должности Также развитие персонала необходимо для новых сотрудников. Они должны сразу понимать, как устроена политика клиники, чего они могут достичь, и к чему им нужно стремиться Подобнее...