2 месяца назад
«Кадровая политика и стратегия управления персоналом» А. Я. Кибанов, Л. В. Ивановская Рассматриваются принципы и направления кадровой политики организации, этапы ее формирования, концепции кадровой политики, а также направления реализации кадровой стратегии. Раскрывается сущность стратегического управления персоналом организации как составная часть стратегического управления организации. Даны характеристика субъекта и объекта, а также структурно-функциональные особенности системы стратегического управления персоналом организации. Рассмотрены этапы разработки и реализации кадровой стратегии как функциональной стратегии организации, использование метода SWOT для анализа внешней и внутренней среды организации. Приводятся примеры разработки, реализации и изменения кадровой политики и стратегии управления персоналом организаций различных сфер деятельности и форм собственности. Это и многое другое вы найдете в книге Кадровая политика и стратегия управления персоналом (А. Я. Кибанов, Л. В. Ивановская). Напишите свою рецензию о книге А. Я. Кибанов, Л. В. Ивановская «Кадровая политика и стратегия управления персоналом» https://izbe.ru/book/442496-kadrovaya-politika-i-strategiya-upravleniya-personalom-a-ya-kibanov-l-v-ivanovskaya/
10 месяцев назад
Управление кадровой политикой
Кадровая политика заключается в комплексе задач, мероприятий и принципов работы с персоналом организации. Для этого руководство осуществляется оперативное, тактическое и стратегическое планирование, распределяет различные полномочия по работе с кадрами, оформляет локальные акты. Реализация кадровой политики предусматривает действия по подбору и найму персонала, обучению и развитию сотрудников. Общий итог указанных мероприятий напрямую скажется на эффективности работы коллектива, компании в целом...