Чек-лист презентации компании при собеседовании и алгоритм проведения интервью. Это важные пункты, которые необходимы при собеседовании кандидата. Так как часто рекрутеры только спрашивают и получают данные от кандидата, но совсем не «продают» компанию, и хорошие кандидаты могут уйти туда где «вкуснее». 1. Поприветствовать, представиться, представить других членов коллектива если они участвуют в собеседовании 2. Рассказать план собеседования (о вакансии, о компании, вопросы и т.п.) 3. О вакансии:...