В настоящей статье речь пойдет о достаточно узком вопросе: «Как принять на работу иностранного студента?» В доковидные времена данная статья не была бы актуальна, так как не было особой разницы между трудоустройством обычных иностранных работников и студентов зарубежных вузов. Но в августе 2020 г. приняты поправки, поддержанные Минобрнауки РФ, которые значительно упростили прием на работу студента-иностранца. Теперь эта тема заслуживает особого внимания, ведь принять иностранца, проходящего обучение в России, проще, чем обычных трудовых мигрантов...

Правила трудоустройства иностранного студента зависят от того, по какой форме он обучается. Форма обучения иностранного студента Работодатель имеет право принять иностранного студента в компанию. Хотя цель въезда студентов и «Учеба», работать в России они могут, но с соблюдением требований: При приеме иностранного студента на работу важно понять его правовой статус и проверить, есть ли у него, например, разрешение на временное проживание или вид на жительство. Если есть, то принимать студента нужно как временно или постоянно проживающего иностранца...