17 принципов работающей мотивации, при которой сотрудники всегда будут выполнять план. Мотивация сотрудников - это система, где приёмы и инструменты помогают удовлетворить потребности персонала и направить их на достижение результатов, а также на увеличение продуктивности. Материальная мотивация ◾ Не линейный процент, а прогрессирующий ◾ % бонуса должен зависеть от % выполнения плана ◾ План всегда ставим с превышением ◾ План должен расти каждый период ◾ Сверхбонусы за выполнение плана ◾ Бонус за...

Внедрение системы мотивации в компании. Система мотивации персонала — это все методы и способы, которые используются в конкретной компании. Есть два уровня трудовой мотивации: ● Глобальный — на уровне компании, единые методы для всех сотрудников. ● Индивидуальный — способы мотивации, которые применяют для конкретного сотрудника, с опорой на его персональные потребности. Строить систему мотивации на глобальном уровне нужно с момента основания компании. Поэтапно процесс формирования мотивации сотрудников выглядит так: 1...