Система управления персоналом – это упорядоченная совокупность приемов, методов, технологий организации работы с персоналом, которые отличаются функциональными действиями, но действуют автономно и направленные на достижение общей цели. Система управления постоянно развивается и совершенствуется. Существует несколько моделей управления персоналом на предприятиях. Каждая модель имеет свои характерные особенности и её применение зависит от организационной структуры каждого конкретного предприятия...

CRM применяются в бизнесе для оптимизации работы с клиентами, но также широко используются и для управления персоналом. В рамках программ управления персоналом создается централизованная база данных, содержащая информацию о сотрудниках, их профессиональных качествах, опыте работы, образовании и других важных параметрах. Читайте, в чем заключается понятие системы управления персоналом, какие предложения автоматизированных сервисов по управлению существуют на рынке, какие преимущества предоставляют такие программы...