Стресс на рабочем месте — это не просто личная проблема отдельно взятого сотрудника, это вопрос, влияющий на всю организационную культуру и, в конечном итоге, на финансовые результаты компании. Понимание того, как стресс влияет на работоспособность и благополучие сотрудников, позволяет HR-специалистам разрабатывать эффективные программы поддержки и предотвращения выгорания. Теоретические основы Стресс — это реакция организма на любые требования или изменения, и он может быть как стимулирующим, так и разрушительным...

Опросник на наличие факторов стресса: Опросник на наличие хронического стресса: Оценка результатов: 0-9 баллов –низкий уровень хронического стресса; 10-21 баллов–средний уровень хронического стресса; более 22баллов–высокий уровень хронического стресса...